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更新于 9月4日

高級招聘專員

9000-14000元
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

雇員點(diǎn)評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)

職位描述

銷售崗位招聘高端崗位招聘研發(fā)技術(shù)崗招聘社會招聘校園招聘內(nèi)部招聘熟悉制造業(yè)招聘流程有上市公司招聘經(jīng)驗(yàn)通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
任職要求:
1、人力資源管理相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上大型制造業(yè)人力資源招聘工作經(jīng)驗(yàn),有LED背光、封裝、模塊或器件行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、擅長研發(fā)技術(shù)銷售類崗位和中高端崗位招聘,有豐富的招聘經(jīng)驗(yàn),能運(yùn)用有效的招聘工具精準(zhǔn)識別、招聘人才;
4、有其他人力模塊的崗位經(jīng)驗(yàn),綜合素養(yǎng)高,具備較高的發(fā)展?jié)摿Γ?br>5、語言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通、協(xié)調(diào),較好的邏輯思維能力,品行端正且較強(qiáng)的服務(wù)理念,責(zé)任心強(qiáng),抗壓強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1、招聘渠道的分析及評估,選用符合招聘需求的招聘渠道;
2、招聘崗位的分析,部門需求匹配,準(zhǔn)確定位崗位招聘需求;
3、招聘跟進(jìn)(簡歷篩選、面試邀約、面試結(jié)果跟進(jìn)),保證人員到崗及時(shí)性;
4、人員崗位匹配度的評測、初步面試、評估及候選人員的背景調(diào)查,保證候選人員專業(yè)能力、職業(yè)素養(yǎng)、培養(yǎng)潛力符合公司人才要求;
5、招聘效果評估(到崗及時(shí)率、招聘異常分析、改善措施制定),保證渠道、方法、流程、標(biāo)準(zhǔn)符合公司招聘管理,協(xié)助推動內(nèi)部人事招聘制度的完善。
6、其他崗位方向的項(xiàng)目輪崗鍛煉。
福利待遇:
綜合月薪:9K-14K(13薪)(雙休工作制,月薪+年度獎金+五險(xiǎn)一金);
提供免費(fèi)宿舍,也提供拎包入住性精裝修公寓租賃;
完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制,擁有一個(gè)年?duì)I業(yè)額200億元以上的大型發(fā)展平臺;
“超長”春節(jié)帶薪假期、年度體檢、年度旅游……
常年舉辦豐富的文體活動,有大型的健身房,同時(shí)長期舉辦免費(fèi)訓(xùn)練班:瑜珈、健美操、羽毛球、乒乓球、舞蹈訓(xùn)練……,讓大家身心更健康;
可協(xié)助調(diào)戶,協(xié)助解決子女就學(xué)等問題,提供兒童免費(fèi)訓(xùn)練班:畫畫、舞蹈、樂器培訓(xùn)等,讓大家無后顧之憂,安心工作;
入職可即享受公司“大愛無疆”愛心基金會幫扶,安全得到***的保障。

工作地點(diǎn)

深圳龍崗區(qū)兆馳集團(tuán)大廈B座

職位發(fā)布者

董女士/招聘主管

昨日活躍
立即溝通
公司Logo深圳市兆馳股份有限公司公司標(biāo)簽
【公司簡介】兆馳集團(tuán)成立于2005年,2010年在深交所中小板上市(股票代碼:002429),第一大股東為深圳市資本運(yùn)營集團(tuán)(國資委下屬企業(yè)),公司始終專注于消費(fèi)類電子產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)制造和銷售的國家級高新技術(shù)企業(yè),是深圳市總部經(jīng)濟(jì)企業(yè)及海關(guān)AEO認(rèn)證企業(yè),始終堅(jiān)持自主創(chuàng)新,橫向擴(kuò)展產(chǎn)品品類,縱向延伸產(chǎn)業(yè)鏈,推動產(chǎn)品迭代和產(chǎn)業(yè)升級,實(shí)現(xiàn)智慧顯示、智慧家庭組網(wǎng)、LED全產(chǎn)業(yè)鏈三駕馬車齊頭并進(jìn),實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)全球領(lǐng)先,2021年?duì)I業(yè)收入達(dá)225.38億元,累計(jì)在深稅收貢獻(xiàn)超過70億元?!拘袠I(yè)實(shí)力】電視ODM全球出貨穩(wěn)居前二,LED芯片產(chǎn)業(yè)園擁有目前全球最大規(guī)模的單一主體廠房。在“制造業(yè)利潤比刀片還薄”的當(dāng)下,公司堅(jiān)持比技術(shù)、拼管理,探索出“一創(chuàng)三化”運(yùn)營模式,以“標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、自動化”整合優(yōu)化研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、供應(yīng)鏈和內(nèi)部管理資源,實(shí)現(xiàn)“低成本創(chuàng)新”,在“紅?!敝凶叱鲎约旱摹八{(lán)?!?,為中國制造轉(zhuǎn)型升級提供了示范樣本?!惊勴?xiàng)與榮譽(yù)】公司連續(xù)多年榮膺中國電子信息百強(qiáng),中國對外貿(mào)易500強(qiáng)、中國制造業(yè)500強(qiáng)、廣東省民營百強(qiáng)、深圳市百強(qiáng)企業(yè),是廣東省智能制造示范企業(yè)、深圳市文化創(chuàng)意百強(qiáng)企業(yè)、深圳市重點(diǎn)文化出口企業(yè)及深圳市優(yōu)秀新興業(yè)態(tài)企業(yè)?!酒诖齼?yōu)秀的TA】熱愛制造業(yè),立志于為中國制造貢獻(xiàn)自己的才華與熱情,踏實(shí)肯干,愿以實(shí)業(yè)為長期奮斗目標(biāo)。【與你成長】基礎(chǔ)福利:總部寫字樓、恒溫制造車間、園區(qū)自帶食堂、住宿免費(fèi)、交通便利,保底雙薪;保障福利:企業(yè)自有公寓、年度三甲醫(yī)院體檢、年度旅游、月度生日會、愛心基金(含直系親屬)、特殊慰問等;成長發(fā)展:中國一流制造業(yè)管理與技術(shù)專家、世界一流制造業(yè)管理與技術(shù)專家指導(dǎo)職業(yè)發(fā)展,傳幫帶新人,快速成長、管理與技術(shù)雙發(fā)展通道;激勵性福利:公司鼓勵內(nèi)部創(chuàng)業(yè),積極鼓勵有技術(shù)創(chuàng)新或管理創(chuàng)新人才進(jìn)行新業(yè)務(wù)方向的發(fā)展。
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