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福利待遇：
1、包食宿、交五險、享受月度、年度績效獎金和年底紅包；
2、工作滿一年享受5天年假；
3、每年免費旅游、免費參加外派學(xué)習(xí)和公司內(nèi)訓(xùn)；
4、公司提供大量晉升發(fā)展機會，是有識之士發(fā)展的良好平臺。
任職條件：
?1、具備一年以上餐飲行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗，熱愛餐飲經(jīng)營管理，有事業(yè)心，有良好的體質(zhì)和心理素質(zhì)，對業(yè)務(wù)精益求精。
?2、具備良好的品德，作風(fēng)正派，有較高的忠誠度、責(zé)任心、執(zhí)行力、承壓能力、學(xué)習(xí)能力，團隊建設(shè)能力；
?3、有敏銳的觀察力，善于溝通，有開拓創(chuàng)新的精神，精通餐飲知識特別是火鍋的行業(yè)特點。
?4、熟悉各種餐飲服務(wù)方法與技巧，具備餐廳籌劃能力，餐飲服務(wù)設(shè)計能力。
?5、具備良好的工作計劃能力、工作習(xí)慣、組織經(jīng)營活動能力、激勵員工能力、信息溝通能力、培訓(xùn)能力、處理客訴能力及解決其他事件的能力。??
崗位職責(zé)：
?1、接受店長的指示和安排；?
2、根據(jù)公司下達的經(jīng)營指標、費用指標及店長的工作要求，制定全面的實施方案和分步計劃。
?3、計劃和組織餐飲的推銷活動，擴大餐飲銷售的渠道，增加營業(yè)收入。
?4、根據(jù)不同時期反饋的客人意見，制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃，并檢查執(zhí)行情況。
?5、組織好餐飲服務(wù)工作，提高餐飲服務(wù)質(zhì)量。?
6、傳達餐廳經(jīng)營方針和規(guī)章、規(guī)定要求，組織執(zhí)行并及時的收集員工意見匯報上級領(lǐng)導(dǎo)。
?7、負責(zé)門店前廳全體員工的成績評價。?
8、完成店長交辦的其他工作。?
職位福利：績效獎金、加班補助、全勤獎、包吃、包住、員工旅游、節(jié)日福利