職位描述
房地產(chǎn)/建筑團隊搭建經(jīng)驗管理經(jīng)驗招聘組織發(fā)展培訓薪酬福利建筑設計工程施工建筑設備安裝
一、崗位職責
1、搭建并執(zhí)行人力資源體系，健全公司人力資源管理制度并監(jiān)督實施，保證人力資源工作效率；
2、負責招聘渠道的開拓、選擇和維護，制定招聘策略，完善招聘流程標準；
3、負責招聘工作，建立人才梯隊，為公司各部門及時提供人力資源保障；
4、負責組織公司內(nèi)外部相關培訓，收集培訓需求，完善培訓體系；
5、負責執(zhí)行公司績效考核及薪酬核算，執(zhí)行公司人力資源考核激勵機制；
6、負責協(xié)助完成公司流程制度的建立、完善及落地執(zhí)行。
7、完成領導交辦的其他工作。
二、任職資格
1、本科及以上學歷，人力資源管理相關專業(yè)；
2、精通招聘，對企業(yè)人力資源管理有一定的認識；
3、熟悉勞動法律相關知識；
4、3年以上人力資源工作經(jīng)驗，2年以上建筑行業(yè)相關工作經(jīng)驗。
5、能夠熟練使用辦公軟件。
6、較快的學習能力、適應能力和出色的溝通能力。
7、喜歡人力資源工作，具有較強的意愿度。
有搭建公司人力資源體系，參與公司流程建設者優(yōu)先。
1、搭建并執(zhí)行人力資源體系，健全公司人力資源管理制度并監(jiān)督實施，保證人力資源工作效率；
2、負責招聘渠道的開拓、選擇和維護，制定招聘策略，完善招聘流程標準；
3、負責招聘工作，建立人才梯隊，為公司各部門及時提供人力資源保障；
4、負責組織公司內(nèi)外部相關培訓，收集培訓需求，完善培訓體系；
5、負責執(zhí)行公司績效考核及薪酬核算，執(zhí)行公司人力資源考核激勵機制；
6、負責協(xié)助完成公司流程制度的建立、完善及落地執(zhí)行。
7、完成領導交辦的其他工作。
二、任職資格
1、本科及以上學歷，人力資源管理相關專業(yè)；
2、精通招聘，對企業(yè)人力資源管理有一定的認識；
3、熟悉勞動法律相關知識；
4、3年以上人力資源工作經(jīng)驗，2年以上建筑行業(yè)相關工作經(jīng)驗。
5、能夠熟練使用辦公軟件。
6、較快的學習能力、適應能力和出色的溝通能力。
7、喜歡人力資源工作，具有較強的意愿度。
有搭建公司人力資源體系，參與公司流程建設者優(yōu)先。
三、職位福利
1、福利：全勤獎、帶薪年假、節(jié)日福利、績效獎金、項目獎金、試用期提前轉(zhuǎn)正、團隊氣氛活潑。
2、崗位晉升：人力資源主管→行政人事經(jīng)理→運營總監(jiān)→事業(yè)部總經(jīng)理-總經(jīng)理（CEO）。1、福利：全勤獎、帶薪年假、節(jié)日福利、績效獎金、項目獎金、試用期提前轉(zhuǎn)正、團隊氣氛活潑。
工作地點
西安雁塔區(qū)天地源悅熙廣場3號樓209室
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職位發(fā)布者
車女士/行政主管
剛剛活躍立即溝通
陜西騰浪能源科技有限公司騰浪能源是一家專業(yè)“低碳能源綜合服務商”，致力于建筑新能源應用領域，形成了清潔、低碳、環(huán)保與建筑一體化的新能源綜合應用解決方案！業(yè)務分為熱能、電能兩大板塊，熱能業(yè)務涵蓋：太陽能、空氣能、鍋爐熱水、采暖及制冷系統(tǒng)集成；電能業(yè)務涵蓋：光伏發(fā)電、充電樁（站）、光儲充等系統(tǒng)集成、EPC工程，已形成“設計、銷售、安裝、售后一體化的新能源綜合應用解決方案”服務。公司是西安市科技型企業(yè)，擁有自有專利、自有商標，是西安市煤改清潔能源(煤改電、煤改氣)首批入圍單位、節(jié)能協(xié)會會員單位、誠信企業(yè)，具有建筑、暖通、太陽能，新能源行業(yè)數(shù)十年從業(yè)經(jīng)驗。公司把“努力讓客戶感動，每天進步一點點”作為核心理念，同時也作為騰浪能源文化的根基。“用心把系統(tǒng)集成做好，精心研究產(chǎn)品性能，全心全意為用戶服務”是騰浪能源的企業(yè)精神。經(jīng)過我們不懈地努力，騰浪公司日新月異，在新能源系統(tǒng)方案設計、系統(tǒng)集成、綜合服務上突飛猛進，得到了行業(yè)的高度評價。騰浪能源以全面推進質(zhì)量管理，做精品工程，做放心工程，做滿意工程為目標，服務于“企業(yè)、政府、部隊、學校、醫(yī)院、酒店、民宿、洗浴中心、農(nóng)業(yè)企業(yè)、工廠、大型廠礦、房地產(chǎn)”等項目！我們熱愛新能源事業(yè)，熱愛節(jié)能行業(yè)，追求節(jié)能是我們克服困難，一往無前的力量源泉。為了建設節(jié)能低碳的社會，為了子孫后代，我們每天在努力!
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