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更新于 9月1日

部門副主任(技術(shù))

1.8-2.5萬
  • 北京昌平區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

咨詢服務(wù)環(huán)保
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)部門技術(shù)指導(dǎo)和審查工作;
2、獨(dú)立負(fù)責(zé)大中型項(xiàng)目,及時(shí)反饋工作進(jìn)度及工作中存在的問題,對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度負(fù)責(zé);
3、協(xié)助部門主任管理部門項(xiàng)目;
4、支撐部門梯隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員;
5、與客戶對(duì)接業(yè)務(wù)服務(wù)內(nèi)容;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求
1、專業(yè)要求:環(huán)境工程、大氣污染防治、氣象學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、教育水平:本科及以上學(xué)歷;
3、性別年齡:不限;
4、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及技能:可以獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目,具備規(guī)劃環(huán)評(píng)報(bào)告編制、環(huán)境空氣質(zhì)量日常綜合分析研判、空氣自動(dòng)監(jiān)測(cè)站維護(hù)服務(wù)、大氣污染源解析、大氣污染源清單編制、大氣三代模型CMAQ/CMAx研究能力。開展過大氣相關(guān)咨詢報(bào)告、大氣達(dá)標(biāo)規(guī)劃編制,有相關(guān)大氣環(huán)保管家經(jīng)驗(yàn)、大氣管理預(yù)測(cè)預(yù)警平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、個(gè)性特質(zhì):具有豐富的現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)和良好的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力,有良好的溝通能力,隨機(jī)應(yīng)變能力。
【辦公地點(diǎn):北京】

工作地點(diǎn)

北京昌平區(qū)未來中心-G座

職位發(fā)布者

崔先生/人事經(jīng)理

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北京神州瑞霖環(huán)境技術(shù)研究院有限公司簡介北京神州瑞霖環(huán)境技術(shù)研究院有限公司(簡稱瑞霖環(huán)境研究院)是專業(yè)從事生態(tài)環(huán)境學(xué)科全要素咨詢創(chuàng)新與應(yīng)用的專業(yè)機(jī)構(gòu),專注于高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略研究、綠色技術(shù)與低碳路徑創(chuàng)新應(yīng)用,致力于運(yùn)用數(shù)據(jù)科技手段構(gòu)建區(qū)域特色稟賦高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略、生態(tài)低碳路徑和新型環(huán)境管理模式,系統(tǒng)智慧解決重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)行業(yè)存在的突出生態(tài)環(huán)境問題。瑞霖環(huán)境研究院深耕技術(shù)業(yè)務(wù),重點(diǎn)圍繞高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃、環(huán)境管理與咨詢、生態(tài)轉(zhuǎn)型與發(fā)展、低碳路徑與跟蹤、環(huán)境影響評(píng)價(jià)與排污許可、環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與防控、環(huán)境空氣污染溯源與預(yù)警、流域水污染防治與水資源保護(hù)、生態(tài)環(huán)境檢測(cè)服務(wù)、大數(shù)據(jù)生態(tài)環(huán)境應(yīng)用技術(shù)研究、“心+芯”安全環(huán)保智慧管家系統(tǒng)及新工藝、新技術(shù)、新裝備生態(tài)環(huán)境應(yīng)用服務(wù),創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)生態(tài)文明,智慧守護(hù)綠水青山。八大業(yè)務(wù)板塊:環(huán)境規(guī)劃與評(píng)價(jià)技術(shù)研究高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略與關(guān)鍵技術(shù)研究區(qū)域生態(tài)環(huán)境保護(hù)技術(shù)研究水環(huán)境污染防治技術(shù)研究大氣環(huán)境污染防治技術(shù)研究安全環(huán)保綜合管家服務(wù)生態(tài)大數(shù)據(jù)應(yīng)用設(shè)計(jì)與研發(fā)環(huán)境檢測(cè)服務(wù)公司優(yōu)勢(shì):工資組成:基本工資+崗位工資+工齡工資+院齡工資+學(xué)歷工資+職稱工資+職業(yè)證書補(bǔ)貼獎(jiǎng)金包括:績效獎(jiǎng)金、十三薪,其中績效獎(jiǎng)金年度考核,下一年度按月發(fā)放,完成績效獎(jiǎng)金考核,發(fā)放十三薪。
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