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一、崗位職責
1. 拓展海外客戶資源，跟進維護老客戶，推動業(yè)績增長；
2. 參加國內(nèi)外展會，現(xiàn)場與客人溝通洽談，搜集潛在客戶信息并跟進；
3. 處理客戶詢盤，接待來訪客戶、配合驗廠等工作。

二、任職要求
1. 有外貿(mào)行業(yè)經(jīng)驗，有成功開發(fā)并維護B端客戶的經(jīng)驗；
2. 英語能力突出，可無障礙進行商務郵件撰寫、會議溝通及合同談判；
3. 熟悉展會全流程運作，有國內(nèi)外參展及開發(fā)的實操經(jīng)驗。
4. 目標導向，具備強烈的業(yè)務進取心與高效執(zhí)行力。
三、薪資福利
1. 薪資結構：底薪+高提成，業(yè)績優(yōu)異者年收入可觀；
2. 工作時間：雙休制，國家法定節(jié)假日正常休息；
3. 保障體系：五險一金；
4. 關懷福利：節(jié)日禮品、生日津貼、年度員工體檢及不定期健康篩查。
四、職業(yè)發(fā)展
1. 完善的培訓體系：公司會“老帶新”助力成長，成熟的培訓體制，我不止培訓產(chǎn)品、我們還有崗位知識技能培訓，管理知識提升的培訓以及行業(yè)知識的培訓等等；
2. 公司豐富的資源：每年參加十幾場國內(nèi)外展會，如德國、日本、美國、香港以及廣交會等，涵蓋多個領域國外展會，還有豐富的線上付費平臺；
3. 晉升超通暢：公司提供P線（銷售崗）和M（管理崗）雙向發(fā)展路徑。選擇P線，可深耕業(yè)務，成長為行業(yè)資深銷售；選擇M線，可進階團隊管理，帶領團隊開拓市場。