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工作職責(zé)
1、舞弊調(diào)查與案件管理：主導(dǎo)內(nèi)外部舞弊案件調(diào)查，通過線索分析、證據(jù)鏈?zhǔn)崂砑霸L談取證形成完整調(diào)查報(bào)告，推動(dòng)司法移送并維護(hù)公司權(quán)益。
2、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防與體系搭建：識(shí)別業(yè)務(wù)場景中的舞弊風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，設(shè)計(jì)反舞弊機(jī)制；協(xié)助搭建供應(yīng)商合規(guī)盡調(diào)體系及廉潔宣貫方案。
3、整改推動(dòng)與閉環(huán)追蹤：針對(duì)管理漏洞提出改進(jìn)建議，監(jiān)督整改執(zhí)行并定期復(fù)盤，確保風(fēng)險(xiǎn)治理長效化。
4、跨部門協(xié)同與資源整合：聯(lián)動(dòng)合規(guī)、法務(wù)等部門建立監(jiān)察機(jī)制，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源高效處理重大案件。
任職資格
1、硬性條件：法律/刑事偵查相關(guān)專業(yè)本科，熟悉刑法及訴訟流程，有公安/司法資源者優(yōu)先。
2、經(jīng)驗(yàn)背景：5年以上企業(yè)監(jiān)察經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立主導(dǎo)過復(fù)雜舞弊案件調(diào)查及司法移送。
3、核心技能：
①精通調(diào)查技巧（如談話策略、證據(jù)固定），具備案件全周期管理能力；
②擅長數(shù)據(jù)分析及風(fēng)險(xiǎn)建模，能通過異常數(shù)據(jù)自主識(shí)別舞弊線索。
3、軟性素質(zhì)：原則性強(qiáng)、抗壓能力突出，具備敏銳洞察力及跨部門協(xié)調(diào)能力。