一、崗位亮點(diǎn)
本崗位聚焦電子 / 電力工程領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源開(kāi)發(fā)與維護(hù),依托公司成熟的產(chǎn)品體系與市場(chǎng)渠道,為員工提供完善的崗前培訓(xùn)、清晰的職業(yè)晉升路徑(銷(xiāo)售專(zhuān)員 - 銷(xiāo)售主管 - 區(qū)域經(jīng)理),同時(shí)可享受跨城市工作調(diào)動(dòng)機(jī)會(huì),助力個(gè)人在銷(xiāo)售領(lǐng)域快速成長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)職業(yè)價(jià)值與收入的雙重提升。
二、崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)電子 / 電力工程相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣與銷(xiāo)售工作,制定個(gè)人銷(xiāo)售計(jì)劃,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo);
開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)老客戶(hù)關(guān)系,挖掘客戶(hù)潛在需求,提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品解決方案與售后服務(wù);
收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息及客戶(hù)反饋,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),為公司產(chǎn)品優(yōu)化與市場(chǎng)策略調(diào)整提供參考;
參與行業(yè)展會(huì)、客戶(hù)拜訪等市場(chǎng)活動(dòng),提升公司品牌知名度與產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;
協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售合同簽訂、訂單跟進(jìn)、貨款回收等全流程工作,確保銷(xiāo)售業(yè)務(wù)順利推進(jìn)。
三、任職要求
年齡 22-30 周歲,形象得體、氣質(zhì)佳,具備良好的商務(wù)溝通禮儀;
學(xué)歷要求大專(zhuān)及以上,電子工程、電力工程、英語(yǔ)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景,英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力優(yōu)秀者(如通過(guò) CET-6 或同等水平)優(yōu)先;
思維邏輯清晰,表達(dá)能力流暢,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力與客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
對(duì)銷(xiāo)售工作充滿熱情,有較強(qiáng)的目標(biāo)感與抗壓能力,能適應(yīng)短期出差;
有電子 / 電力行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或客戶(hù)資源者優(yōu)先,應(yīng)屆生可接受(公司提供系統(tǒng)培訓(xùn))。
四、工作地點(diǎn)及優(yōu)勢(shì)
北京(2 名):工作地點(diǎn)位于北京核心商圈寫(xiě)字樓,交通便利,周邊配套完善;依托北京豐富的產(chǎn)業(yè)資源與客戶(hù)群體,為銷(xiāo)售工作提供廣闊發(fā)展空間。
上海 / 昆山 / 蘇州(2 名):覆蓋長(zhǎng)三角核心產(chǎn)業(yè)帶,電子 / 電力行業(yè)客戶(hù)密集,市場(chǎng)需求旺盛;可根據(jù)個(gè)人意愿與工作需求,靈活選擇工作城市,享受區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展紅利。
五、福利待遇
- 具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系,包括基本工資、年終獎(jiǎng)金等。
- 完善的福利保障,五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。
- 豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì),包括新員工入職培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等,助力員工職業(yè)發(fā)展。
- 良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍,定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等。
- 明確的職業(yè)發(fā)展通道,為員工提供廣闊的晉升空間。
六、薪資模式
底薪+提成,具體薪資面議決定