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更新于 9月3日
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舉報(bào)

（包吃住）短期行政崗/周末雙休

4000-5000元
  • 廣州南沙區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

內(nèi)勤管理采購事務(wù)商務(wù)接待
【該崗位為短期外包形式】
【薪資福利】
1、月薪 4k~5K（底薪+固定1300績效）
2、入職繳納五險(xiǎn)一金
3、公司免費(fèi)提供 餐食和住宿（包午餐+晚餐，住小區(qū)/公寓，2-4房一廳，單人單個(gè)房間）
4、周末雙休，享受法定節(jié)假日
【崗位職責(zé)】
（工作占比：后勤管理70%、行政物資管理20%、文件檔案管理5%、其他5%）
??
??1、后勤管理（70%）??
1.1 制定并執(zhí)行保安、保潔、司機(jī)等崗位的工作規(guī)范，組織培訓(xùn)及績效監(jiān)督；
1.2 統(tǒng)籌車輛調(diào)度、環(huán)境衛(wèi)生、食堂管理、員工住宿等后勤事務(wù)；
1.3 處理突發(fā)事件（如公共區(qū)域清潔等），保障后勤服務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)；
1.4 負(fù)責(zé)客戶來訪接待及會(huì)議安排，提供高效率支持服務(wù)；
1.5 統(tǒng)計(jì)后勤相關(guān)費(fèi)用及數(shù)據(jù)，定期輸出分析報(bào)告。
??2、行政物資管理（20%）??
2.1 負(fù)責(zé)辦公用品、固定資產(chǎn)、保潔物資等采購申請、收發(fā)及保管；
2.2 優(yōu)化物資管理流程，控制成本并確保物資供應(yīng)及時(shí)性。
??2.3 文件檔案管理（5%）??
2.4 執(zhí)行檔案歸檔、借閱、銷毀等全周期管理，確保合規(guī)性與安全性。
??3、其他工作（5%）??
3.1 完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、2年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)或制造業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟練使用Office辦公軟件（Word/Excel/PPT）；
4、具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力，能熟練操作OA系統(tǒng)；
5、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，對(duì)數(shù)據(jù)敏感；
【工作時(shí)間】
平時(shí)：周一至周五8：30-17：30，午休1小時(shí)
特殊：每月初一、十五（協(xié)助公司拜神，處理完即可下班），及臨時(shí)接待（調(diào)休）
【工作地點(diǎn)】
廣州市南沙區(qū)中惠·壁瓏灣2期12棟7樓

工作地點(diǎn)

廣州南沙區(qū)中惠壁瓏灣2期12棟7樓

入職公司信息

  • 入職公司: 廣東聯(lián)友辦公家具有限公司
  • 公司地址: 廣州南沙區(qū)廣州市南沙區(qū)進(jìn)港大道與鳳凰大道交界(地鐵4號(hào)線蕉門站A出口)附近中惠壁瓏灣2期12棟7樓706
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

陳偉杰/招聘主管

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鈺順集團(tuán)成立于2016年，是一家綜合運(yùn)用科技手段助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，為企業(yè)客戶提供人力資源服務(wù)、智慧結(jié)算支持、系統(tǒng)平臺(tái)支撐。為企業(yè)發(fā)展提供精細(xì)化、精準(zhǔn)化、一站式的科技信息服務(wù)集團(tuán)。業(yè)務(wù)覆蓋全國31個(gè)省市，擁有200多個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，累計(jì)服務(wù)客戶超過10000家企業(yè)，解決就業(yè)超過100萬人。連續(xù)多年被評(píng)為廣東省“守信用重合同”企業(yè)，是中國人力資源行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)之一，獲得廣大客戶認(rèn)可。
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