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【崗位職責】?
1.?戰(zhàn)略與團隊管理?：建立高效執(zhí)行團隊，負責人才甄選與優(yōu)化，根據(jù)項目需求進行團隊調(diào)整；構(gòu)建直播復盤方法論與工具。
2.?業(yè)務運營與目標達成?：分解營收目標；主導汽車行業(yè)商務談判；嚴控內(nèi)容合規(guī)風險，保障項目安全執(zhí)行。
3.?行業(yè)專業(yè)賦能?：深度理解汽車產(chǎn)品；熟悉抖音/快手等平臺流量規(guī)則。
4.?創(chuàng)新與資源協(xié)同?：持續(xù)學習行業(yè)新技術(shù)；高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。
【崗位要求】?
1.5年以上新媒體運營經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，有汽車垂類項目成功案例（如賬號孵化、爆款直播）；
2.具備主機廠或4A公司合作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.結(jié)果導向，能抗壓攻堅并激勵團隊達成目標；
4.精通汽車行業(yè)知識及新媒體生態(tài)，熟悉平臺算法與用戶增長策略；
5.擅長數(shù)據(jù)驅(qū)動決策，具備風險管控與合規(guī)意識。
【福利待遇】
1、月薪20-30K，能力越高薪資越高！員工享有專業(yè)的帶薪培訓，通暢的晉升通道！
2、享有國家節(jié)假日、各帶薪假期（婚假、產(chǎn)假、年假、陪護假等）；
3、員工享有六險、各種節(jié)日福利，如生日活動、節(jié)日禮品、國內(nèi)外旅游等活動。