【任職必須醫(yī)藥及相關專業(yè),醫(yī)學檢驗/檢驗學/檢驗技術專業(yè) 無相關專業(yè)請勿投遞簡歷,謝謝合作】
崗位內容:
1、協助質量負責人主管藥品、醫(yī)療器械的質量工作,及組織公司質量工作。
2、貫徹執(zhí)行公司經營理念與經營方針,根據質量方針與目標,組織推行GSP管理及完善企業(yè)質量管理體系,使之有效運行,另外對各部門方針目標的考核。
3、特殊管理藥品的監(jiān)督管理工作,及該類產品的收貨、驗收、購進、貯存、養(yǎng)護、出庫復核、銷售、運輸等全過程的監(jiān)督管理工作。
4、特藥網數據及電子監(jiān)管網上傳的監(jiān)督管理工作。
錄用條件:
1.??萍耙陨蠈W歷,醫(yī)藥及相關專業(yè),醫(yī)學檢驗/檢驗學/檢驗技術專業(yè)等相關專業(yè)。
2. 三年以上藥品生產管理經驗,熟悉GMP和ISO體系標準。
3. 具有優(yōu)秀的溝通協調能力和團隊領導能力。
4. 具備一定的數據分析和問題解決能力,能夠有效處理突發(fā)事件。
5. 熟練掌握辦公軟件。
6.員工在入職時,五險一金必須為停保狀態(tài),如發(fā)生包括但不限于員工五險一金未停保等公司辦理五險一金增員時無法進行增員的情況,視為該員工不符合錄用條件,公司有權解除勞動合同。
7.根據員工試用期間工作表現進行考核,績效考核成績低于85分的視為該員工不符合錄用條件,公司可以按照法律規(guī)定予以解除勞動合同