一、崗位職責(zé)
1.管理董事長辦公室的日常工作。
2.負責(zé)董事長辦公室內(nèi)外對接與協(xié)調(diào)。
3.負責(zé)為董事長出席的各項內(nèi)外活動(會議、學(xué)習(xí)、考察、訪談等)提供各項服務(wù)及后續(xù)跟辦,保障活動的高效開展。
4.負責(zé)建立并維護集團內(nèi)外信息收集體系,進行分析、匯總、歸類、存檔。
5.負責(zé)建立并維護集團對外公共關(guān)系。
6.及時完成董事長交辦的其他工作。
二、任職條件
1.年齡30歲以下,本科及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;本崗位為管培崗位,不限專業(yè)和經(jīng)驗,亦歡迎優(yōu)秀2023-2025畢業(yè)生;
2.具有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、溝通表達、持久執(zhí)行及高抗壓能力。
3.會開車,工作富有激情,做事嚴(yán)謹細致,適應(yīng)性強。
4.忠于職守,富有團隊合作精神。
三、其他
需要能接受長期外派(北京,上海等地)和頻繁出差。