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崗位職責(zé)：
1、合規(guī)性文件審核，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)要求進(jìn)行合同等法律文件的起草與審核、法律文件范本制作與修訂、產(chǎn)品包裝合規(guī)性審查、廣告宣傳合規(guī)性審查等，并建立相應(yīng)管理臺(tái)賬；
2、法律風(fēng)險(xiǎn)管理、法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與防范、勞動(dòng)關(guān)系合規(guī)化、日常法律問(wèn)題、突發(fā)事件的研究咨詢及處理、整理專項(xiàng)工作處理備忘錄；
3、法律糾紛處理，包含合同糾紛處理、應(yīng)收賬款催收事項(xiàng)、行政執(zhí)法案件處理、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等，并根據(jù)要求出具法律意見(jiàn)；
4、工商變更登記（設(shè)立、變更、注銷(xiāo)等），公司制度、體系文件合規(guī)性審核，對(duì)外投資、并購(gòu)項(xiàng)目法律工作協(xié)助。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)，1年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮；
2、熟悉法律文書(shū)的起草、修改，法律風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、防控，訴訟流程，具備較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力，較強(qiáng)的邏輯思維能力和判斷分析能力；
3、具備良好的協(xié)調(diào)溝通、團(tuán)隊(duì)合作能力；性格外向積極、細(xì)心負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的抗壓能力；