崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)、建筑方案設(shè)計(jì)等方面的設(shè)計(jì)管理及技術(shù)審查,協(xié)助辦理政府職能部門的相關(guān)審批工作;
2、負(fù)責(zé)處理規(guī)劃、建筑專業(yè)現(xiàn)場(chǎng)施工相關(guān)技術(shù)問題;
3、參與項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)、各類深化設(shè)計(jì)和技術(shù)咨詢顧問單位招標(biāo)評(píng)標(biāo),組織編制相應(yīng)的招標(biāo)文件及設(shè)計(jì)任務(wù)書;
4、參與制定項(xiàng)目技術(shù)標(biāo)準(zhǔn), 負(fù)責(zé)組織(政府)施工圖審查,取得施工圖審查意見書。
任職要求:
1、具備卓越的概念、設(shè)計(jì)能力,較強(qiáng)的技術(shù)和溝通能力,有過中到大型項(xiàng)目的施工圖經(jīng)驗(yàn);
2、責(zé)任心強(qiáng),具有創(chuàng)新意識(shí),具備優(yōu)秀的組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、熟悉本行業(yè)的各項(xiàng)規(guī)范,熟悉建筑軟件的使用;
4、具有方案及施工圖設(shè)計(jì)能力;
5、具有良好的職業(yè)道德,原則性強(qiáng),做事嚴(yán)謹(jǐn);
6、具備良好的管理協(xié)調(diào)能力、心理承受能力。
職位福利:年終分紅、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金