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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)管理、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成各項(xiàng)業(yè)績目標(biāo):
2、發(fā)現(xiàn)問題并監(jiān)督員工改善進(jìn)度，提升團(tuán)隊(duì)工作效率，保證團(tuán)隊(duì)的良性運(yùn)轉(zhuǎn)與整體提升:
3、針對員工在工作中的情緒及心態(tài)進(jìn)行及時(shí)疏導(dǎo)與安撫;
4、有效控制團(tuán)隊(duì)的客戶投訴及處理工作
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招聘，業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及日常管理工作:
6、儲(chǔ)備核心人才，并傳播公司的愿景、戰(zhàn)略、文化、價(jià)值觀;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
工作時(shí)間:
9:00-18:30，午休1.5小時(shí)，月休6-8天
薪資待遇:
綜合月收入:組長12000-18000元，主管
15000-22000元，具體面談福利情況:
年假、入職六險(xiǎn)一金、車位補(bǔ)貼、年度體檢、人文禮金、節(jié)假日福利