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一、崗位職責:

1.協(xié)助開展企業(yè)文化宣傳活動，包括文案撰寫、物料設計等；

2. 組織策劃企業(yè)文化活動，如周年慶、團建、表彰大會等；

3. 參與員工關懷工作，營造良好的組織氛圍；

4. 維護內部文化傳播渠道，如公眾號、宣傳欄等；

5. 收集文化案例，協(xié)助進行文化調研和效果評估。

二、任職要求:

1. 本科及以上學歷，人力資源管理、企業(yè)管理、新聞傳播等相關專業(yè)；

2. 具備2年以上企業(yè)文化、HR或相關崗位工作經驗；

3. 擅長文案撰寫和活動策劃，掌握基礎設計軟件操作；

4. 具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神；

5. 認同企業(yè)價值觀，具有創(chuàng)新意識和執(zhí)行力。

三、福利待遇：
1、薪資待遇：4000--6000元/月；
2、常規(guī)福利：節(jié)假日福利、生日福利、生育餐補、生育津貼、賀儀禮金等；
3、保障類：簽訂勞動合同，依法辦理五險；
4、假期類：法定節(jié)假日帶薪休假、帶薪年假（5-15天）、病假、婚假、喪假、產假、陪產假、孕檢假等。